塞罕坝精神赋能企事业单位党支部创新

　　塞罕坝的林海茫茫，是精神的丰碑。这份跨越岁月的精神力量，如何走进企事业单位党支部创新实践?答案藏在坚守与突破的辩证里，更在初心与使命的坚守中。

　　坚守初心，锚定创新根本

　　塞罕坝精神的核心是坚守。企事业单位党支部创新，岂能脱离初心?初心不是抽象概念，是为民服务的实在方向。支部创新若偏离初心，再花哨的形式也只是空壳。塞罕坝人用数十年光阴证明，坚守方能致远。支部创新需以塞罕坝精神为镜，把初心刻进每一项举措，让创新不偏航、不走样。这难道不是创新的根本所在?

　　敢闯敢试，激活创新动能

　　塞罕坝从荒漠到绿洲，靠的是敢闯敢试。企事业单位党支部创新，怎能畏惧挑战?墨守成规只会让支部工作僵化。塞罕坝精神中的开拓勇气，正是支部创新的动能源泉。打破固有思维，跳出传统框架，创新才能有新突破。支部建设的难点，恰是创新的切入点。以塞罕坝精神为底气，大胆探索贴合实际的方式方法，创新之路才会越走越宽。

　　久久为功，夯实创新根基

　　塞罕坝的奇迹，非一日之功。企事业单位党支部创新，何来一蹴而就?短期热度换不来长久成效。塞罕坝精神倡导的钉钉子精神，正是支部创新的根基所在。持续发力、步步为营，把创新举措落到实处，才能让支部建设焕发持久活力。忽视积累的创新，如同无源之水。唯有秉持塞罕坝精神中的坚持，创新才能扎根生长，结出实效之果。

　　塞罕坝精神与支部建设融合，不是简单叠加。它是初心的呼应，是勇气的传递，是坚持的接力。企事业单位党支部创新，唯有深悟这份精神，才能在时代浪潮中找准方向，让基层党建真正强起来、活起来。